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肖婷婷——读《致加西亚的信》读后感
发布人:管理员    日期:2010-2-3 19:08:45    浏览次数:502

一百多年前,有位名叫阿尔伯特·哈伯德的美国作家,为自办的杂志写了篇一万字左右的小故事《致加西亚的信》,即刻引起轰动,致使《致加西亚的信》单独印刷成书,流传于当时美国国内各大公司和主要经济大国之间。

故事情节非常简单:19世纪美西战争中,美方有一封具有战略意义的书信,急需送到古巴盟军将领加西亚的手中。可是加西亚正在丛林作战,没人知道他在什么地方。此时,挺身而出的一名军人——罗文中尉,不讲任何条件,历尽艰险,徒步三周后,走过危机四伏的国家,把那封信交给了加西亚。

这个故事在广为流传的历史岁月中,主人公罗文中尉的敬业、忠诚的观念影响了非常多的人!

罗文中尉取得成功最重要的因素并不是因为他杰出的军事才能,而是在于他优良的职业道德品质。成功总是眷恋那些有着坚定信念、忠于使命的人。罗文中尉正是通过他不畏艰险的敬业精神,完成了把信送给加西亚的任务。

罗文中尉非同一般的敬业精神应该作为我们每个人自身的敬业标准,对于工作任务不计得失、不怕困难、忠于职守、爱岗敬业、积极采取行动、全心全意地工作、高效地完成任务等。我认为这是作为一个人最重要最基本的职业精神和行为准则。看重所做的每一项工作,才能获得工作上的成功。

我想这本书之所以能畅销不衰,并且风靡世界,正是它所倡导的理念:对工作的忠诚与信念。罗文中尉在接受命令时,并没有像常人一样寻问诸多的为什么,也并没有像常人一样讲价钱,而是思考并迅速采取行动。想想我们在现在,问问自己:在完成共工作任务的中途是否有停止下来干其它事的想法?在重重困难险阻面前是否能始终保持有完成任务的信心而不退缩不抱怨?我想,与罗文相比,我们大多数人的身体上所缺乏的是这份坚定的毅力和必胜的信心。

我还记得书中曾这样说道:“不要为薪水而工作,因为薪水只是工作的一种报偿方式,虽然是最直接的一种,但也是最短视的……面对微薄的薪水,你应当懂得,雇主支付给你的工作报酬固然是金钱,但你在工作中给予自己的报酬,乃是珍贵的经验,,良好的训练,才能的表现和品格的建立。这些东西与金钱相比,其价值要高出千万倍。”这段话对有很大的触动,在如今社会,越来越多的人越来越急功近利,常常忽视一份工作对于自己内在品质和素养的深远影响。

而罗文中尉勇者无畏的精神也是值得我们敬佩的,这也是罗文中尉完成任务的品格保障。面对艰巨的任务,在生与死的考验面前,罗文中尉没有退缩,相反他迎难而上、勇往直前。书中有这样一段:“他们随时都可能把我当作一个间谍长,一旦被发现就意味着死亡。面对咆哮的大海,我清楚的意识到:成功是用连续不断的、一次接一次的艰苦行程换来的。”正是勇敢无畏的精神帮助罗文取得了胜利。要想成功就必须勇敢的行动,罗文中尉正是这样做的。

读一本好书,精神会得到一次升华:忠诚和敬业并非仅仅有益公司和老板,其实最大的受益者应该是自己。对事业忠诚和职业责任感一旦养成,自己将会成为一个值得信赖的人。这样的人将赢得社会尊重,永远会被大家看重并被委以重任,会有更多的机走在成功的前列。(/肖婷婷)



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